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Quel est le sort de la prime d’ancienneté en cas de reprise de la société par un nouveau dirigeant ?

Lorsqu’une société connait un transfert de propriété et que le nouveau directeur veut instaurer un nouveau système du personnel, cela peut-il impacter la prime d’ancienneté des anciens salarié ?

La réponse est non, en effet et suite à l’arrivée d’un nouveau dirigeant, les contrats de travail sont transférés automatiquement au nouvel employeur qui ne peut sous aucun prétexte modifier ou supprimer les avantages individuels acquis par le salarié.

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